Actualités : Rapport D’activité AJPO2 pour l’année 2025

Publié le 11 août 2025 à 15:02
Article paru dans la revue « AJPO2 - La revue des jeunes pneumologues » / AJPO2 N°6

Présentation du bureau 2025
Le bureau 2025 est composé de 9 internes :

Campagne d'adhésion 2024-2025 et CPLF

Les adhésions sont en hausse avec 416 adhérents pour l'année 2024-2025, sur l'ensemble du territoire national. Cette année encore, le Congrès de Pneumologie de Langue Française (CPLF) a été l'occasion de se retrouver sur le stand mais également lors de la soirée. Nous remercions vivement Inès DUPARC, qui a organisé avec succès cette soirée.

Examen hermes et docteur junior
En 2024, l'examen HERMES a été financé pour 19 docteurs juniors grâce à l'aide du Collège des Enseignants de Pneumologie et de la Société de Pneumologie de Langue Française. Cet examen, en français, est composé de 90 questions à choix multiples balayant toutes les thématiques de la pneumologie. Le taux de réussite a été satisfaisant à 97 % avec des retours positifs. En 2025, le nombre d'inscrits a atteint 30, marquant une progression encourageante pour les années à venir !

Concernant les docteurs juniors actuels et passés, merci de répondre au court sondage ci-après afin d'évaluer la mise en place de la réforme du 3ème cycle et les potentiels points d'amélioration :

https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSfGwzRkk4UOlvGPynWL3Yx4cbM9MzjjnCZ188SQ2ZtR-ILq4g/viewform?usp=sf_link

Futurs internes
Comme chaque année l'AJPO2 organisera un webinaire avant le début des phases de simulations des nouveaux internes, les détails seront transmis sur nos réseaux sociaux. N'hésitez pas à transmettre l'information à vos externes ! Par ailleurs, comme l'an dernier, la demi-jour- née d'accueil des internes en phase socle aura lieu le 21 novembre 2025 à la maison de la pneumologie. Ce sera l'occasion de présenter les différentes FST, les inter-CHU et échanges UGO, le master 2 etc.

Recrutement
Une partie du bureau va se renouveler prochainement, de nombreux postes sont à pourvoir et nous comptons sur les personnes motivées pour nous rejoindre et continuer à faire vivre l'association ! Nous organisons toujours une période de transition de quelques mois où les postes sont assurés en doublon, cela permet à chacun de prendre ses marques et de commencer en douceur !

N'hésitez pas à nous contacter pour plus de détails :
[email protected] ou [email protected]

 

Marina GUEÇAMBURU
Présidente de l'AJPO2 CHU de Bordeaux

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