Notre service inter-entreprises de Prévention et de Santé au Travail est une association à taille humaine, qui emploie aujourd'hui 89 collaborateurs et vise à améliorer les conditions de travail des salariés de près de 8 000 entreprises adhérentes (Au global 80 000 salariés suivis).
Organisée autour de 10 équipes pluridisciplinaires (chacune composée de Médecins du Travail, d'Infirmier(e)s, d'Assistantes Médicales, de conseillers en prévention) appuyées par une équipe transversale (Ergonomes, techniciens sécurité, psychologues, assistante sociale) et support (RH, comptabilité, relations adhérents, qualité, informatique, communication), notre association couvre l'ensemble du Sud Finistère.
La Cornouaille est un territoire touristique de la Bretagne occidentale où la mer et les activités nautiques sont omniprésentes (côté espace naturel/boisé, la Cornouaille fait également des « envieux » !).
Le Sud Finistère est aussi une terre marquée par une économie dynamique et variée et un territoire accueillant, riche en cultures locales et où il fait bon vivre et travailler.
REJOIGNEZ-NOUS!
Adressez votre candidature à M. Christophe POULIQUEN, Directeur de l'association.
Par courrier : 2 Rue Louison Bobet ZAC de Kerdroniou – CS 12006 – 29018 QUIMPER Cedex
Ou par mail à : [email protected]
Votre environnement
Vous intégrez un collectif de 22 Médecins du Travail
Vous bénéficiez d'une organisation facilitant votre exercice et votre large autonomie en travaillant en collaboration avec les professionnels de votre équipe et les collaborateurs transverses, lesquels vous accompagnent dans les actions en milieu de travail.
Notre service dispose de pôles de compétences et de professionnels ressources (risques chimiques, addictions, RPS, PDP…)
Vous bénéficiez de réunions médicales régulières et pluridisciplinaires (ainsi que des échanges avec les partenaires et réseaux, partage de projets, formations…)
Vous disposez d'un fonctionnement fluide, réactif et au plus près des besoins des entreprises (portefeuille à ce jour d'environ 4 000 salariés/1 ETP)
Vous hésitez encore ?
Parcours d'intégration personnalisé et adapté prévu dès votre embauche
Horaires flexibles, télétravail
24 jours RTT par an (et 2 jours de « pont » accordés chaque année)
Avantages sociaux attractifs (Complémentaire santé à 80%, Tickets Restaurant, Epargne salariale via 1 PEE, et avantages CSE).
N'HÉSITEZ PLUS !
Un environnement et un cadre de vie que nous vivons comme exceptionnels
Un environnement social sain et des locaux de travail agréables
Nous pouvons vous mettre en contact avec vos confrères dont le médecin coordinateur
Nous pouvons faciliter si besoin vos démarches personnelles/familiales (logement, école …)
5 bonnes raisons de nous rejoindre :
Appartenir à une association dans laquelle vous pourrez vous accomplir à travers des projets communs
Bénéficier d'un parcours d'intégration personnalisé et adapté
Accéder à des formations et donc à des opportunités d'évolution
Travailler dans un service attentif à la santé et au bien-être au travail
Et puis parce qu'on a toujours besoin de nouveaux talents !