Informations de l'offre
Ergothérapeute
Meuse / Grand Est
Temps plein et temps partiel
CDI

Offre d'emploi ERGOTHERAPEUTES - Centre Hospitalier Spécialisé

Le Centre Hospitalier Spécialisé de Fains-Véel recherche 2 ergothérapeutes pour sa Psychiatrie Adultes. CDD de 3 mois puis prolongation de 6 mois dans l'attente de l'organisation d'un concours. Rémunération brute : entre 1950 € et 2050 €.
1. Métier
Métier de référence : Ergothérapeute
Titres et /ou diplômes et/ou formation spécifique requise : Diplôme d'état d'ergothérapeute
2. Missions générales :
Evaluer les déficiences, les capacités et les performances motrices, sensitives, sensorielles, cognitives, mentales, psychiques de la personne.
Analyser les besoins, les habitudes de vie, les facteurs environnementaux, les situations de handicaps et poser un diagnostic ergothérapique.
Mettre en oeuvre des soins et des interventions de rééducation, de réadaptation, de réinsertion, de réhabilitation psychosociale et de psychothérapie visant à réduire et compenser les altérations et les limitations d'activité, développer, restaurer et maintenir l'indépendance, l'autonomie et la participation sociale de la personne.
Préconiser les aides techniques, aides humaines, aides animalières et modifications de l'environnement matériel, afin de favoriser l'intégration de la personne dans son milieu de vie. Concevoir et appliquer des appareillages pour la mise en oeuvre de ces traitements.
3. Activités principales :
Accueil et installation du patient, aménagement de l'environnement (confort et sécurité)
Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes (agents, d'étudiants, stagiaires, etc.)
Bilan clinique d'un patient, spécifique au domaine (entretien / examen, recueil d'information, travail de synthèse, restitution...)
Conception et rédaction de documents techniques, relatifs au domaine d'activité
Conseil et éducation thérapeutiques, relatifs à son domaine d'activité
Coordination et suivi de la prise en charge de prestations
Formation de personnes aux techniques et procédures de son domaine, et à leur application
Information et conseil auprès des personnels / utilisateurs / usagers, relatif au domaine d'activité
Organisation, animation et suivi d'activités spécifiques au domaine d'activité
Préconisations et suivi de projets d'aménagement de l'environnement.
Rédaction de comptes-rendus relatifs aux observations / aux interventions, dans son domaine d'activité
4. Activités spécifiques : (activités en plus, relatives à une organisation de travail, à une répartition de tâches suite à une charge de travail supplémentaire du service, à des compétences ou savoir particuliers…
5. Compétences et connaissances requises
Connaissances/ savoir Aptitudes opérationnelles/Savoir-faire
Psychosociologie du handicap
Animation de groupe Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins
Concevoir et conduire un projet de soins, dans son domaine de compétence
Créer, fabriquer et ajuster des prothèses, relatives à son métier
Définir et mettre en œuvre les soins et activités thérapeutiques adaptés au patient, relatifs à son domaine de compétence
Éduquer, conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet de soins
Élaborer et formaliser un diagnostic santé de la personne, relatif à son domaine de compétence
Évaluer les pratiques professionnelles de soins dans son domaine de compétence
Stimuler les capacités affectives, intellectuelles, psychomotrices et sociales d'une personne
Transférer un savoir-faire, une pratique professionnelle
Travailler en équipe / en réseau
Utiliser des matériels, des outils de diagnostic, de travail ou/et de contrôle spécifiques à son métier
Qualités humaines/relationnelles /savoir être
6. Risques liés à la fonction : dans le cadre des risques professionnels répertoriés par l’établissement
Risques liés au poste : Mesures préventives existantes :
Rappel des règles :
• Respecter la confidentialité des informations traitées et le secret professionnel
• Veiller particulièrement à l’application des normes et règlements de sécurité
• Appliquer les mesures préventives et de protection mises en place pour le personnel
• Respecter et faire respecter les procédures au sein de l’établissement
• S’engager dans un processus de formation professionnelle
• Suivre les formations liées à la sécurité des biens et des personnes
• Respecter la tenue vestimentaire
Pièces à fournir : Lettre de motivation + CV + Diplômes (DE Ergothérapeute exigé)

Candidat ayant postulé à cette offre: 0