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AIDE SOIGNANT TRANSPORTS-GRANDE EQUIPE-Hôpital Pitié-Salpétrière - Hôpital Universitaire Pitié-Salpêtrière Groupe hospitalier AP-HP.Sorbonne Université
Contrat
CDI
Horaires
Temps plein et temps partiel
Groupe
Département/Région
Arrondissement de Paris / Île-de-France

Publié par Mme. Linda Roussel - FHF le 1599634867

Le site concerné par cette fiche de poste : Pitié Salpêtrière
Le service concerné par cette fiche de poste: DMU 3id mutualisation des service

Missions Générales :
Circulaire DPG/PS3/DH/FH1 n°96-31 du 19 janvier 1996 relative au rôle et missions des aides-soignants dans les établissements hospitaliers : assurer un transport patient à mobilité réduite de qualité et en toute sécurité (patient dont l’état de santé permet un transport assis soit en fauteuil roulant, soit patient qui peut marcher avec ou sans oxygénothérapie inférieur à 3 litres)
CHAUFFEUR KANGOO
Missions générales :
L’aide soignant conduit le patient hospitalisé valide ou en fauteuil roulant sur les sites de consultations ou plateaux techniques à l’intérieur de l’hôpital soit dans un véhicule KANGOO, soit à pied. Il effectue le transport des produits médicamenteux, sang, chimio et des tubes d’examens (hors pneumatique)
Missions permanentes
Editer les listings informatisés PTAH des transports à réaliser pour la journée en TPMR (kangoo)
Identifier et organiser en collaboration avec ses collègues les différents transports demandés
selon les horaires indiqués de la liste
Récupérer les demandes d’examens et les dossiers médicaux du patient à transporter
Prendre en charge le patient dans sa chambre et le réinstaller à son retour
Conduire le patient valide ou en fauteuil roulant vers les consultations ou plateaux techniques (aller et retour)
Effectuer la traçabilité des kilométrages et incidents sur le carnet de bord du véhicule
Appliquer les procédures d’entretien des véhicules : plein de carburant, entretiens techniques et hygiène)
Informer les cadres de tout incident ou réparations à organiser
Spécificité : Application du code de la route dans le GHPS
Conduite et constats en cas d’accident et d’incident
Missions ponctuelles
Effectuer l’acheminement et la récupération des documents urgents
Acheminer les produits et/ou les prélèvements urgents en cas de panne du pneumatique
Missions à la demande du cadre
Compétences requises
Permis de conduire B valide et engagement de signalement de toutes modifications qui entraîneraient l’interdiction de conduire
Acceptation de l’autorisation de conduire délivrée par l’hôpital après visite médicale par le service de santé au travail de l’établissement
Connaissances associées
Hygiène Hospitalière
Formation gestes d’urgence (ou à acquérir)
Formation à la manutention des charges lourdes
Maîtrise du logiciel PTAH (ou à acquérir)
Qualités professionnelles
Respect du secret professionnel, sens de l’organisation, qualité relationnelle tolérance, sens des responsabilités, gestion du stress, maîtrise de soi, capacité d’adaptation dynamisme
COURSIER A PIED
Missions générales :
Effectuer les transports de proximité pour les patients hospitalisés en fauteuil ou à pied
Effectuer les courses de proximité (admissions, pharmacie…)
Missions permanentes
Assurer toutes les courses de proximité
Récupérer les commandes faites dans les différents lieux de livraison de l’hôpital (pharmacie, magasin médical ou hôtelier...)
Acheminer les produits et/ou les prélèvements urgents en cas de panne du pneumatique
Assurer le rangement des livraisons, des produits et matériels divers
Organiser son travail en tenant compte des priorités
Travailler en équipe

Mesures de prévention prises face à ces risques : transpalette, escabeau
Connaissances associées
Hygiène Hospitalière
Particularités :
Mobilité sur les services
Assurer le transport ponctuel des patients pour les examens de proximité et brancard
Transport des examens urgents aux laboratoires et pharmacie (hors horaires du pneumatique)
Rotation sur tous les secteurs des services
Utilisation du matériel d’ergonomie mis en place
UHSI : Organisation spécifique des soins articulée avec l’organisation pénitentiaire.
MIT : centre de référence national : pathologies émergentes. Aptitudes nécessaires.
CONNAISSANCES ASSOCIEES
Formations et /ou qualifications :
Savoir utiliser l’outil informatique et les logiciels (commande des repas et demande d’ambulance…) ou à acquérir
Aptitude à prendre en charge des patients atteints de pathologies chroniques parfois invalidantes
Acquérir la connaissance des spécificités du service
Qualités professionnelles :
Respect strict du secret professionnel et de l’anonymat des patients, discrétion,
Sens des responsabilités,
Rigueur, sens de l’organisation, sens de l’initiative,
Capacité d’adaptation, curiosité intellectuelle,
Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire, esprit d’équipe,
Sens de la communication,
Tolérance,
Gestion du stress, équilibre émotionnel, maîtrise de soi
Rapidité, dynamisme,
Disponibilité, assiduité, ponctualité
PRE-REQUIS
DPAS
Permis

LIAISONS
HIERARCHIQUE DIRECT (N+1)
- Coordonnateur général des soins
- Cadre paramédical de DMU
- Cadre administratif de DMU
- Cadre supérieur de santé
- cadre de santé

FONCTIONNELLES
Equipes soignantes (médicale et paramédicales), secrétaires hospitalières, consultations, archivistes, diététiciennes, préparatrices en pharmacie, secrétaires médicales et sociales, psychologues, assistantes sociales, kinésithérapeutes, ergothérapeutes et plateaux techniques, les unités mobiles transversales et les équipes des instituts de formation.
ACTIVITES
QUOTITE DE TRAVAIL
Horaire variable en 7h30, mobilité service
30 minutes de pause règlementaire
HORAIRES DE TRAVAIL
Amplitude Horaire de 7h à 21h00