Informations de l'offre
Aide soignant(e)
Seine-Saint-Denis / Île-de-France
Temps plein et temps partiel
CDI

Offre d'emploi Agent de la Chambre mortuaire - Hôpital Avicenne - Hôpitaux Universitaires Paris Seine-Saint-Denis - AH-HP

Présentation de la structure et de l'équipe :
La Chambre mortuaire de l’hôpital Avicenne est rattachée à la Direction des soins et des activités paramédicales

L’équipe se compose d’une IDE coordonnatrice des prélèvements de cornée, d’une IDE de Chambre mortuaire, de quatre agents de Chambre mortuaire.








Horaires de travail : La permanence de la Chambre mortuaire est assurée de 8H à 17H, 7 jours/7.
Détails : Roulement de l’équipe sur deux horaires : 8H-15H30 et 9H30-17H00. Ponctuellement selon nécessités de service : 8H-17H00.
2 agents présents par roulement les samedis,
dimanches et jours fériés : 08h00 -16h30
ACTIVITES

Activité principale : Accueil et accompagnement des patients décédés à Avicenne ou à René Muret ou dans un établissement ayant signé une convention avec le GH, ainsi que de leurs familles et leurs proches.

Missions permanentes :
- Prise en charge des personnes décédées dès leur arrivée en chambre mortuaire jusqu’au jour du départ
- Accueil, accompagnement et information des familles et des proches du patient décédé, en respectant le principe de réserve et de neutralité
- Tenue à jour de l’information permettant de garantir le libre choix des opérateurs funéraires
- Mise à disposition des familles des informations relatives aux opérateurs funéraires (liste des pompes funèbres à jour et permettant le libre choix des proches)
- Vérification de la conformité du corps transféré : documents et informations et remplissage du constat en chambre mortuaire à l’arrivée du corps et saisie des alertes dans le logiciel Osiris (déclaration des évènements indésirables graves)
- Enregistrement des patients sur le registre D47 ainsi que dans Thanatos
- Traçabilité dans le dossier de soins de tous les évènements et informations
- Alerte de l’encadrement, des Admissions et du service social interne lorsque le défunt n’est pas réclamé
- Recueil, saisie, mise à jour et/ou sauvegarde de données administratives et médicales, parfois en relation avec les officiers de police judiciaire
- Signalement de présence d’appareillage interne ou externe, d’objets de valeur
- Préparation du patient décédé, soins post mortem (hors soins de conservation) : restauration tégumentaire, habillage du corps et mise en bière
- Ablation des pace makers sous la responsabilité du médecin référent
- Présentation du patient décédé dans un environnement propice au recueillement
- Organisation des départs en garantissant à chaque famille un temps de recueillement
- Nettoyage et entretien des locaux et des outils spécifiques à son domaine d’activité, élimination des déchets dans le respect des filières DASRI-DAOM
- Réception des cercueils et accueil des personnels funéraires en vue de la levée du corps

Risques professionnels liés à l'activité :
Risques chimiques, Infectieux, Accident d’exposition au sang et aux liquides biologiques
Mesures de prévention prises face à ces risques :
Respect des procédures
COMPETENCES
Savoir faire requis
- Adapter son comportement, sa pratique professionnelle à des situations critiques ou particulières, dans son domaine de compétence
- Créer et développer une relation de confiance et d’aide avec l’entourage du patient décédé
- Gérer ses émotions, son stress
- Identifier, analyser, prioriser et synthétiser les informations relevant de son domaine d’activité
- Rédiger des informations relatives à son domaine d’intervention pour assurer un suivi et une traçabilité
- Travailler en équipe pluridisciplinaire/ en réseau : pompes funèbres, différents cultes, les services administratifs, la police
- Se situer dans l’organigramme et rendre compte à sa hiérarchie
- Utiliser les techniques, gestes et postures/ manutention
- Connaître et appliquer les procédures, protocoles et la réglementation en lien avec son domaine d’activité


Pré-requis
- Connaissance de l’outil informatique

Connaissances associées
- Bio-nettoyage et hygiène des locaux
- Communication et relation d’aide
- Droit hospitalier et droit funéraire
- Ethique et déontologie professionnelles
- Hygiène hospitalière
- Pratiques sociales, rites et religions
- Sociologie et psychologie de la mort et processus du deuil
- Soins d’hygiène et de présentation
QUALITES REQUISES
- Discrétion professionnelle
- Neutralité
- Esprit d’équipe
- Sens et respect de la hiérarchie
- Ecoute, relationnel, communication
- Rigueur, Assiduité, disponibilité, dynamisme, sens des responsabilités et des valeurs professionnelles
- Capacité à travailler dans le contexte d’exposition quotidienne à la mort

PREREQUIS
Diplôme d’état d’aide-soignant ou Agent de service hospitalier qualifié
La prise de poste nécessite obligatoirement de suivre une Formation d’adaptation à l’emploi (FAE) dans les conditions définies par l’arrêté du 16 juillet 2009.
EXPERIENCE CONSEILLEE
- Exercice en service de soins avec accompagnement de patients décédés
EVOLUTIONS METIER


- Accès au concours d’entrée en institut de formation des métiers paramédicaux
- Changement de métier : agent de stérilisation, brancardier, agent logisticien….



Cette fiche de poste est susceptible d’évoluer en fonction des contraintes institutionnelles et du projet de service

Candidat ayant postulé à cette offre: 0