Actualités : Zoom sur les initiatives de deux syndicats d’internes

Publié le 20 mars 2025 à 11:35
Article paru dans la revue « ISNI / ISNI » / ISNI N°34

Poitiers – SIAIMP (Syndicat des Internes et Anciens Internes des Hôpitaux de Poitiers)

Benjamin Bigaud, 4e semestre de médecine d'urgence, en année recherche.

Les dispositifs déjà mis en place

• Le dispositif Parler  

Pour qui ? Tous les étudiants en santé (externes, internes en médecine, pharma, sage-femme). 
Par qui ? Syndicat local et CHU Concrètement : Une boîte mail où l'anonymat est protégé. Aucune personne de la direction ou des affaires médicales de l'hôpital n'y a accès. Toute personne peut signaler un problème de harcèlement ou de violence sexiste dont il est victime ou témoin.

• Le programme M

Pour qui ? Tous les soignants. 

Par qui ? Le groupe Pasteur Mutualité (GPM) dont Poitiers est partenaire.

Concrètement : Une ligne d'écoute ouverte de 8h à 20h. Toute personne qui appelle est écoutée par un soignant (internes, médecins, infirmiers qui se relaient). Elle sera rappelée dans les 48h par un de ses pair qui lui proposera de l'accompagner grâce à des personnes ressources et des structures ciblées. 

https://www.programme-m.fr/

• Boxe à l'hôpital

Pour qui ? Les internes.

Par qui ? GPM.

Concrètement : Tous les lundis soir à l'hôpital de Poitiers.

• Salle de sport à l'internat

Pour qui ? Les internes du CHU de Poitiers, Angoulême, 

La Rochelle, Saintes.

Par qui ? Le syndical local de Poitiers avec l'appui de GPM. Concrètement : Création d'une salle de sport dans les internats, accès gratuit 24h/24h, 7j/7.

• Formation à la gestion des conflits

Pour qui ? Les internes.

Par qui ? Un ancien du GIGN.

Concrètement : Apprendre à désamorcer des situations de crise.

Projet en cours.

Benjamin le dit : « À Poitiers, nous avons voulu être proactifs. Nous avons pris le problème dans sa globalité. La santé mentale c'est aussi prendre soin de sa santé physique, d'où les salles de sport et les rénovations des cuisine à Poitiers et la Rochelle. »

Plus d'infos sur poitiers@isni.fr

LYON – SAIHL (Syndicat Autonome des Internes des Hôpitaux de Lyon)

Armelle Roulhac, 9e semestre de pédiatrie (Dr Junior)

Les dispositifs déjà mis en place

• Livret du Bien-être et de la santé mentale de l'interne

Pour qui ? Tous les néo internes.

Par qui ? Le syndicat des internes de Lyon, le SAIHL.

Concrètement : Tous les contacts, associations, lignes d'écoute et structures sont recensés. Il y a également des conseils pour faire respecter ses droits : arrêt de travail, RQTH, etc. Livret disponible sur le site du SAIHL. https://www.saihl.org/

• Rappel de la visite médicale 

Pour qui ? Tous les internes. 

Par qui ? La médecine du travail du CHU.

Concrètement : Tous les internes sont invités puis relancés pour effectuer leur visite médicale lors de leur prise de poste.

• Consultation rapide chez un psychiatre

Pour qui ? Les internes de Lyon qui en font la demande. 

Par qui ? Un psychiatre de la région.

Concrètement : Un psychiatre reçoit très rapidement les internes, accès facilité à la consultation.

• Étude Basil sur la santé mentale

Pour qui ? Tous les étudiants en santé (médecine, pharmacie, odontologie).

Par qui ? Médecins de Lyon, l'université, le SAIHL. 

Concrètement : Tous les internes de Lyon étaient invités à répondre au 2e questionnaire lancés fin d'année 2024. Le questionnaire a abordé - entre autres- les rythmes alternés de sommeil et le risque des addictions augmenté par l'auto prescription. Ces résultats permettront au syndicat d'enrichir leur livret de l'interne en contacts et conseils. 

Armelle le dit : « On parle encore peu de santé mentale entre internes ou soignants ou seulement ceux qui y ont déjà été confrontés. Par exemple, j'ai appris il y a peu qu'il y a deux structures autour de Lyon, un hôpital de jour et une clinique privée qui sont uniquement dédiées à la prise en charge de la santé mentale des soignants.  Ce sont des adresses utiles à partager ! »

Accompagnement national

• Mise à disposition d'un kit 

• Aide juridique gratuite - Frais d'avocats pris en charge 

• Aide personnalisée - Mise en relation entre les acteurs 

• Soutien des syndicats locaux 

• Médiation nationale

SOS des inTerNes

• Géré par syndicat sans personne de dédié  

• Géré au syndicat par une personne dédiée (interne ou administratif)  

• Structure dédiée type SOS  Rembourse séances de psychologue  

• Système commun internes-FAC ou centre15-internes  

• Syndicat med G a système d'aide à part  

• Utilise les partenaires  

• Pas d'information/Pas de système

Publié le 20 mars 2025 à 11:35