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Pharmacien DPI

Profession
Pharmacien
Contrats
CDD
Horaires
Temps plein
Département/Région
Saint-Benoît

Publié par Mme. Odile LAMARQUE - Groupe Hospitalier Est de la Réunion, La réunion. le 1633857600

Image en-tête
Pharmacien DPI

URGENT

Le Groupe Hospitalier Est Réunion recrute

Un PHARMACIEN projet DPI (Dossier Patient Informatisé)
Durée 1 an - Poste à pourvoir dès que possible

Situé dans l’Est de l’île de La Réunion, et bénéficiant d’une implantation récente dans des locaux modernes, le Groupe Hospitalier Est Réunion (GHER) dispose d’une capacité totale de 300 lits et places de Médecine/Chirurgie/Obstétrique.
En direction commune avec le CHU de La Réunion, le GHER rassemble 800 professionnels hospitaliers dont 90 personnels médicaux pour un budget de 80 M€.

Le Pharmacien DPI intégrera l’équipe de la Pharmacie à Usage Intérieur du GHER.
Il collaborera activement au déploiement du DPI en lien avec le Médecin Responsable du Département de l’Information Médicale et chef de projet DPI du GHER.
Perspective de prolongation de la mission au sein d’un autre établissement du GHT de La Réunion.

Conditions et profil : Titulaire du diplôme Français de Docteur en pharmacie, inscrit au conseil de l’Ordre (section H)
Statut : Praticien contractuel ou Pharmacien Assistant des Hôpitaux

Principales missions confiées au pharmacien DPI :

1- Dossier Patient Informatisé (DPI):
Paramétrage /entretien des référentiels et protocoles thérapeutiques / mise à jour de la base CROSSWAY HEXAGONE MPHARMA / relevé des dysfonctionnements logiciels. 
Former les prescripteurs et les équipes 
Finaliser le déploiement de la prescription informatisée sur tout l’établissement 
Développer l’analyse pharmaceutique et son niveau d’analyse
Optimiser les interfaces dans le déploiement du DPI, volet M-Pharma, CROSSWAY et gestion des interfaces logiciels 
Gérer l’informatisation de services spécifiques : bloc opératoire, stérilisation, dialyse, etc…
Participer aux travaux du DPI du GHT

2- Bon Usage/Qualité/Certification V2020: 
Participation aux réunions pluridisciplinaires (RMM, CREX, REMED) 
Réalisation de tableaux de bord des non conformités, indicateurs 
Participation aux travaux de certification de l’établissement 

Rémunération attractive (majoration DOM de 40%),
Prise en charge du billet d’avion
Hébergement mis à disposition (Saint-Benoît ou proche St Denis au choix du praticien).
Remboursement des frais de location du véhicule pendant 6 mois.

Les candidatures sont à envoyer à la Direction des Affaires Médicales
Mme Odile HOAREAU, Responsable des Affaires Médicales [email protected]