Recrutement FHF : Infirmier(e) Diplômé(e) d'Etat (IDE) en CDI à Paris

Position dans la structure
Liaisons hiérarchiques :
Coordonnateur général des soins, cadre paramédical de DMU, cadre Supérieur du secteur, cadres de santé
________________________________________
Liaisons fonctionnelles :
• L’équipe médicale et paramédicale, Les services médico techniques, Services logistiques et administratifs________________________________________
Présentation de la structure et de l'équipe :
Présentation du DMU :
Le DMU (Département Médico Universitaire) AP-HP.SORBONNE Université URO-NEPHRO-GYNECO-DIGESTIF de l’Adulte et de l’Enfant regroupe les activités médicochirurgicales de digestif, d’urologie-néphrologie avec un centre de greffe rénale et de chirurgie gynécologie.
Il s’étend sur 4 sites : Charles-FOIX. Pitié-Salpêtrière. Rothschild, Tenon, Trousseau, La Roche-Guyon

Présentation du service d’urologie site Tenon: Chef de service Pr CUSSENOT
Service de chirurgie urologique:
Il comprend 30 lits d’hospitalisation conventionnelle au 5ème étage du bâtiment MEYNIEL
• 1 secteur de consultation (2ème étage du bâtiment GABRIEL Secteur Violet – Porte 2)
• 1 secteur d’endoscopie + lithotritie (3ème étage du bâtiment MEYNIEL Secteur Bleu )
• 1 unité d’accueil des patients en JO, commune aux secteurs de chirurgie au RDC du bâtiment Gabriel
• 1 plateau partagé de 51 lits dont 21 lits de chirurgie gynécologie


Présentation des pathologies traitées : les lithiases, pathologie de la prostate, chirurgie du rein, de la vessie


Présentation de l’équipe :
L’équipe médicale se compose :
• 1 chef de service : Pr CUSSENOT
• 5 Praticiens Hospitaliers,
• 4 chefs de clinique et 5 internes.
L’équipe paramédicale se compose :
• 1 cadre de santé
• 14 IDE, 14 AS, 1 secrétaire hospitalière,
• 1 stomathérapeute, 1 diététicienne ; 1 assistante sociale ; 6 secrétaires médicales ; 1 psychologue ; 1 agent hospitalier ; 1 logisticien
________________________________________
Horaires de travail : NUIT / 21h00-07h00 ; Travaille 1 Week-end sur 2
Détails : Organisation en 32H30
Schéma horaire en 10H00

ACTIVITES
Missions permanentes :
• Assure l’accueil des patients en pré et post-opératoire, en aval des urgences ou de la consultation d’urologie ; Recueil des données cliniques
• Etablit un projet de soins et la planification des activités infirmières pour le patient
• Surveille l’évolution de l’état de santé des patients
• Assiste le médecin lors de soins techniques
• Informe, oriente et éduque le patient et son entourage
• Rédaction et mise à jour du dossier de soins ORBIS
• Effectue les traçabilités
• Travail en collaboration avec les aides-soignants
• Accueil et encadrement pédagogique des étudiants, des stagiaires et des personnels sous sa responsabilité
• Actualise ses connaissances
• Bio nettoyage et entretien des postes de soins (rangement, réapprovisionnement)
Missions spécifiques :
• Participation à élaboration de protocoles de soins
• Réalisation d’étude et de travaux de recherche (congrès)

________________________________________
Risques professionnels liés à l'activité : Accidents d’exposition au sang ; manutention des patients
________________________________________
Mesures de prévention prises face à ces risques : Formations diverses (incendie, hémovigilance, prévention aux troubles musculo squelettiques
________________________________________
COMPETENCES
Savoir faire requis
• Evaluer l’état de santé et le degré d’autonomie de la personne
• Réaliser les soins infirmiers et les activités thérapeutiques adaptés aux situations en respectant les protocoles
d’hygiène et les règles de bonnes pratiques
• Identifier les situations d’urgence ou de crise et y faire face par des actions adaptées
• Planifier et organiser son temps dans le cadre du travail d’équipe
• Evaluer la qualité des pratiques et les résultats des soins infirmiers
• Elaborer et utiliser des protocoles de soins concernant le rôle infirmier
• Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité
Des soins
• Eduquer, conseiller le patient et l’entourage en vue d’une démarche d’autonomisation
Connaissances associées
• Soins infirmiers associés à la discipline, logiciel ORBIS, PTAH
________________________________________
QUALITES REQUISES
• Savoir organiser son travail au sein d’une équipe interprofessionnelle
• Discerner le caractère urgent d’une situation de soins pour alerter
• Communiquer avec les patients et leur entourage
• Autonomie ; rigueur ; assiduité ; ponctualité ; esprit d’équipe
________________________________________
PREREQUIS

• Diplôme d’Etat infirmier
________________________________________
EXPERIENCE CONSEILLEE
• - Expérience hospitalière souhaitée dans un secteur de chirurgie
________________________________________
EVOLUTIONS POSSIBLES DU POSTE ET DE SON ENVIRONNEMENT
• Métiers des soins et des activités paramédicales