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Recrutement FHF : Infirmier(e) Diplômé(e) d'Etat (IDE) en CDI à Paris

TYPES DE CONTRATS

CDI

DÉPARTEMENT / RÉGION

Paris, Île-de-France, France

TEMPS DE TRAVAIL

Temps plein et temps partiel

ÉTABLISSEMENT

FHF

RECRUTEUR

Mme. Linda Roussel

PUBLIÉE LE 2018-11-17

Détails de l'offre d'emploi Infirmier(e) Diplômé(e) d'Etat (IDE) à Paris, Île-de-France, France

Descriptif de l'offre

Position dans la structure :
Liaisons hiérarchiques : Cadre de santé, Cadre supérieur de santé, Cadre Paramédical du pôle DIGESTIF, Coordinatrice Générale des soins du site Saint –Antoine

Présentation synthétique du groupe hospitalier :
Au cœur de l’Est Parisien, les hôpitaux Saint-Antoine, Rothschild, Trousseau -La Roche-Guyon et Tenon proposent une offre de soins complète, d’excellence et de proximité permettant la prise en charge de la plupart des pathologies, du nouveau-né à la personne âgée. Groupe hospitalier universitaire associé à la faculté de Médecine Pierre et Marie Curie (Paris VI), il est le 3ème centre de recherche au niveau national. Centre d’enseignement, il abrite les écoles d’infirmier et d’aide-soignant, de sagefemme et de puériculture. Il est leader de l’AP-HP, en médecine, chirurgie et obstétrique (MCO).
Le GH en chiffres :
- 2000 lits et 190 places d’HDJ
- 9000 agents dont 5400 paramédicaux

Le groupe hospitalier comprend 15 pôles exerçant les activités suivantes :
Biologie médicale et Pathologies, Digestif, Gynéco-obstétrique et Médecine de la reproduction, Imagerie, Maladies du rein et des Voies urinaires, Médecine physique
et Réadaptation – Gériatrie, Odontologie, Oncologie-Hématologie, Pathologie de l’enfant et de l’adolescent, Périnatalité, Pharmacie - Santé publique Information médicale, Polyhandicap pédiatrique, Spécialités, Thorax - Voies aériennes, Urgences et Aval.

Les atouts du groupe hospitalier :
Des soins accessibles à tous, à tous les âges de la vie ; un territoire commun : l’Est parisien ; l’expertise pour des diagnostics de qualité ; la complémentarité entre les hôpitaux ; la recherche de haut niveau.

Présentation du site, du pôle, du service et de l'équipe :
Le site de l’hôpital Saint-Antoine :
Situé entre les places de la Nation et de la Bastille, à proximité de la gare de Lyon, l’hôpital Saint-Antoine allie offre de soins de proximité et médecine de pointe en proposant des spécialités médicales et chirurgicales de court séjour pour adultes.
L’hôpital Saint-Antoine regroupe : 691 lits et 80 places de jour pour 3524 professionnels de santé.

Présentation du pôle et intitulé :
Le pôle DIGESTIF 104
Pôle regroupant une logique médicale : les services de gastro, hépato, endoscopie, chirurgie digestive, anesthésie, réanimation chirurgicale, ambulatoire et d’oncologie digestive de l’hôpital St Antoine et le service d’hépato gastro de Tenon

Présentation du service et de l’équipe :
Le service de chirurgie générale et digestive de SAT du Pr. YANN PARC

L’équipe se compose 3 cadres de santé et de 110 agents avec 1 consultation, 68 lits d’hospitalisation et 8 lits de soins continus.

Horaires et amplitude du poste de travail :
GE en 7h36 et/ou 7h30, Nuit en 10h
1 WE sur 2 travaillé

Missions du poste
Mission Générale : Assurer la prise en charge globale des patients de chirurgie digestive en veillant au respect de la qualité, de la sécurité et de la permanence des soins.

Missions permanentes :
• Assurer les soins de bases techniques, relationnels, éducatifs relevant de son rôle propre en binôme avec l’aide-soignant
• Réaliser les soins sur prescriptions en collaboration avec l’équipe chirurgicale
• Participer à la mise en œuvre et à l’organisation de l’activité chirurgicale : Accueillir les patients hospitalisés, prévus ou en urgence
• Respecter et faire appliquer les procédures (hygiène, prise en charge de la douleur, identito-vigilance,…)
• Collaborer avec sa hiérarchie et en équipe pluridisciplinaire (kinésithérapeute, diététicien, assistant social, stomathérapeute, IDE d’annonce, …)
• Assurer les relations avec les patients et leurs proches.
• Assurer la visite au lit du patient avec le responsable chirurgical de l’unité
• Collaborer avec les services extérieurs (pharmacie, laboratoires, services d’hospitalisation)
• Elaborer, gérer, et retranscrire ces actions et observations dans le dossier de soins infirmier
• Participer à l’encadrement et à l’évaluation des stagiaires, des nouveaux membres de l’équipe

Missions ponctuelles :
• Elaborer des fiches techniques et participer à leurs applications
• Participer aux différentes instances et groupes de travail au sein du service, du pôle, et de l’hôpital.
• Participe à la mobilité au sein du pôle
• Maintenir et développer ses connaissances et compétences par le biais de formations.

Risques professionnels liés à l’activité :
• Biologiques => AES, infection nosocomiale
• Troubles musculo-squelettique et psycho-sociaux

Mesures de prévention :
• Respect des normes écrites de sécurité en matière d’hygiène et de prévention des AES (notamment lavage des mains, SHA, port de gants)
• Respect des procédures et utilisation de matériel sécurisé
• Utilisation de matériel et d’équipement ergonomique et d’aide à la manutention
• Formation à la gestion du stress


Compétences requises
- Diplôme d’état infirmier


Qualités requises
Dynamisme, disponibilité et esprit d’équipe, curiosité intellectuelle, sens de l’organisation, rigueur, adaptabilité, maîtrise de soi.


Evolutions possibles du métier :
Accès aux formations d’IDE spécialisés, cadres de santé et diplômes universitaires


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