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Cadre de santé EHPAD - Centre Hospitalier de Cannes
Contrat
CDI
Horaires
Temps plein et temps partiel
Groupe
Département/Région
Alpes-Maritimes / Provence-Alpes-Côte d'Azur

Publié par Mme. Linda Roussel - FHF le 1591227001

L'hôpital de Cannes Simone Veil (Alpes-Maritimes) recrute un Cadre de santé pour son service en EHPAD.

Catégorie A.

Poste à temps plein 100 %

Contrat en CDI ou mutation

Poste à pourvoir au 01.07.2020

Date limite des candidatures 31.08.2020

Fiche de poste disponible au 04.93.69.70.50 ou par mail [email protected]

Diplôme exigé : DE Cadre de santé / Master 2

ACTIVITES SPECIFIQUES DU POSTE

- Participation aux commissions d’admission

- Accompagnement des résidents tout au long de leur séjour

- Gestion de l’équipe d’animation

- Contribuer à la mise en place d’une démarche qualité et gestion des risques

- Participer au montage, à la mise en œuvre, au suivi et à la gestion des projets du service en accord avec le projet d’établissement et du pôle personnes âgées

- Relayer la mise en place des politiques institutionnelles

- Planifier les activités et les moyens, organiser la continuité de la permanence des soins en ajustant les ressources aux besoins

- Gérer le présentéisme en assurant une répartition adaptée du personnel en fonction des compétences et de la charge de travail

- Encadrement de proximité des équipes de jour et de nuit 7/7, en fonction des différentes modalités

- Assurer le maintien et le développement des compétences, proposer un plan de formation adapté aux besoins et projets du service et des nouvelles techniques.

- Assurer l’animation de l’équipe, gérer régulièrement les réunions de service en s’assurant de la circulation et la compréhension de l’information.

- s’assurer de la qualité des prestations hôtellerie et restauration dans le cadre d’une coopération étroite avec la gouvernante de l’EHPAD

- Planification des activités et des moyens, contrôle et reporting

- Organiser l’accueil et l’encadrement des étudiants et nouveaux professionnels dans le service.

- Participer aux réunions d’encadrement, groupe de travail institutionnel, Conseil de Vie Sociale, aux commissions des menus

- Favoriser la coopération et la qualité des liens avec les autres services du CHC et les réseaux externes.

- Veille spécifique à son domaine d'activité