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Recrutement FHF : Assistante sociale en CDI à La Roche-sur-Foron

PROFESSION RECHERCHÉE

Assistante sociale

TYPES DE CONTRATS

CDI

ÉTABLISSEMENT

FHF

RECRUTEUR

Mme. Linda Roussel

PUBLIÉE LE 2019-06-15

Détails de l'offre d'emploi Assistante sociale à Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes, France

Descriptif de l'offre

Nous recherchons des assistants(es) sociaux(ales) pour nos structure adultes et infanto juvénile, à temps plein ou temps partiel.

Fonctions
Les assistants de service social ont pour mission de conseiller, d’orienter et de soutenir les personnes accueillies et leurs familles, de les aider dans leurs démarches et d’informer les services dont ils relèvent pour l’instruction d’une mesure d’action sociale. Ils apportent leur concours à toute action susceptible de prévenir les difficultés sociales ou médico-sociales rencontrées par la population et d’y remédier. Ils assurent dans le respect des personnes, la coordination avec d’autres institutions ou services sociaux et médico-sociaux. Ils recherchent les causes qui compromettent leur équilibre psychologique, économique ou social.

Description du poste
- Accueil des patients et des familles,
- Prise en charge sociale des patients en cohérence avec le projet médical et de manière plus large avec le projet d’établissement.
- Participation aux réunions de services, synthèses autour des patients,
- Élaboration d’évaluations sociales régulières pour permettre la mise en place d’un projet thérapeutique individualisé, en prenant en compte la famille et le milieu environnemental (socio-économique) du patient,
- Interface entre le patient et / ou la famille et l’équipe,
- Travail en réseau avec les partenaires du champ social et médico-social du secteur afin :
 d’apporter à l’équipe un éclairage social sur les situations,
 d’informer régulièrement des possibilités en matière de prise en charge, d’hébergement, d’insertion sociale et professionnelle en générale.
 de participer à des instances de concertations, synthèses...,
 de coordonner les travaux avec les institutions et les professionnels et / ou contribuer à un diagnostic partagé avec les partenaires,

Formations et expériences requises
- Diplôme d'État d'Assistant(e) de Service Social (DEASS),
- Expérience en pédopsychiatrie et connaissance du réseau partenarial et inter institutionnel de la population infanto juvénile souhaitées (de même que pour les profils sur le secteur adulte)

Compétences et qualités requises
- Animer et développer un réseau professionnel,
- Argumenter et convaincre avec un ou plusieurs interlocuteurs (interne et externe),
- Auditer l'état général d'une situation, d'un système, d'une organisation dans son domaine de compétences,
- Conduire un entretien d'aide,
- Identifier, analyser des situations d'urgence et définir des actions,
- Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques relevant de son domaine, définir les actions correctives / préventives,
- Rédiger des informations relatives à son domaine d'interventions pour assurer un suivi et une traçabilité, renseigner dans son domaine d’activité le DPI et saisir les données d’activité ad hoc.
- Rédiger et mettre en forme des notes, documents et /ou rapports,
- Travailler en équipe pluridisciplinaire / en réseau.

Cadre administratif et horaire de travail
Base hebdomadaire : 38h20
Résidence administrative : Secteur Genevois ou Mont Blanc
Responsable hiérarchique : Le cadre socio-éducatif
Rémunération selon la grille de la fonction publique hospitalière sous le grade d’Assistant Socio-éducatif


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