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Recrutement FHF : Assistant, Cadre socio-éducatif en CDI à Créteil

PROFESSION RECHERCHÉE

Assistant, Cadre socio-éducatif

TYPES DE CONTRATS

CDI

DÉPARTEMENT / RÉGION

Val-de-Marne, Île-de-France, France

TEMPS DE TRAVAIL

Temps plein et temps partiel

ÉTABLISSEMENT

FHF

RECRUTEUR

Mme. Linda Roussel

PUBLIÉE LE 2019-11-20

Détails de l'offre d'emploi Assistant, Cadre socio-éducatif à Val-de-Marne, Île-de-France, , France

Descriptif de l'offre

L'INSTITUT LE VAL MANDE, établissement public regroupant 12 services éducatifs et accueillant des personnes en situation de handicap, recrute pour son Foyer d’Hébergement à Saint-Mandé et pour son SESSAD DDV à Créteil :

1 Responsable de service
Poste à pourvoir en mars 2019

A la tête d’un Foyer d’Hébergement (FH) qui accueille 43 adultes en situation de handicap travaillant ou ayant travaillé, ne pouvant vivre seuls en milieu ordinaire et d’un Service d’Éducation Spécialisée et de Soins à Domicile (SESSAD DDV) - Dispositif Déficients Visuels de 20 places pour enfants âgés de 14-25 ans, les missions du responsable de service sont de :
• Assurer le bon fonctionnement des services et le suivi de l’accompagnement des usagers
• Manager une équipe pluridisciplinaire
• Pour le FH : proposer un hébergement et un accompagnement socio-éducatif et contribuer au bien-être et à l’autonomisation du résident déterminé par son projet individuel
• Pour le SESSAD DDV : offrir un accompagnement éducatif, rééducatif, thérapeutique, et pédagogique aux jeunes déficients visuels accueillis au SESSAD afin de favoriser leur autonomie dans les actes de la vie quotidienne, faciliter leur insertion sociale, scolaire et professionnelle
• Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre du projet de service
• Participer à la vie institutionnelle de l’Institut le Val Mandé, se tenir informé du projet d’établissement, des schémas directeurs, de la législation

Votre profil :
• Diplôme de type Master 2, CAFERUIS…
• Connaissance du secteur médico-social,
• Expérience de management, le management en équipe pluri disciplinaire serait un plus
• Compétences rédactionnelles, relationnelles et organisationnelles, rigueur.
• Maîtrise de l’outil informatique
• Permis B indispensable

Contrat : Recrutement par voie contractuelle ou statutaire. CDD de 6 mois renouvelable
37h30 /semaine Recrutement sur porte vacant
Rémunération selon grille indiciaire de la fonction publique hospitalière.
Débutants : à partir de 1 954.17 € brut à revoir selon l’ancienneté.


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