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Recrutement One Santé - Votre cabinet spécialisé : Anesthésiste-réanimateur en CDI à Le Quesnoy

PROFESSION RECHERCHÉE

Anesthésiste-réanimateur

TYPES DE CONTRATS

CDI

DÉPARTEMENT / RÉGION

Nord, Hauts-de-France, France

TEMPS DE TRAVAIL

Temps plein

PUBLIÉE LE 2017-11-26

Détails de l'offre d'emploi Anesthésiste-réanimateur à Nord, Hauts-de-France, France

Descriptif de l'offre

 

logo
MC CP20 017 17

One Santé pour le compte de son client situé en Belgique à Bruxelles recherche

un ANESTHESISTE


Présentation de l’établissement
Centre Hospitalier Universitaire  appartenant à la Ville de Bruxelles.
Membre du réseau IRIS, il est affilié à deux facultés de médecine bruxelloises (ULB et VUB) et forme, sur le site Horta, un groupement hospitalier (OSIRIS) avec l´HUDERF, et en partenariat avec le CTR.

Situé dans la partie nord de la région de Bruxelles-Capitale, le CHU est doté d´une riche palette hospitalière (trois sites complémentaires) et d´une architecture spécifique en constante évolution. Il assure la gamme complète des soins aux adultes, à l´exception des services de neurochirurgie, de radiothérapie et de transplantations d´organes.
Hôpital public à forte personnalité sociale, il œuvre à préserver l´accès des patients aux meilleurs soins, sans discrimination basée sur leur origine, leurs convictions, leur situation sociale ou économique.
Hôpital à caractère résolument universitaire, le CHU est tant un creuset de recherche (premier producteur d´articles scientifiques du réseau IRIS) qu´un centre de formation des professions de santé. Il héberge notamment, en collaboration avec les facultés de médecine et les Hautes Ecoles francophones et néerlandophones, quelque 20 programmes de post-graduat pour médecins spécialistes et de nombreux stages pour infirmiers, sages-femmes et paramédicaux.
Autre axe de sa vocation universitaire, le CHU dispose de plusieurs centres de référence d´envergure suprarégionale : traitement des assuétudes, physiologie et traitement des apnées du sommeil, rétinologie et réadaptation des patients atteints de basse vision, électrophysiologie cardiaque, chirurgie des malformations cardiaques congénitales, médecine et chirurgie fœtales, dépistage et traitement de l´ostéoporose, immuno-allergologie, sécurisation de la transfusion sanguine, etc.

Il organise en outre la prise en charge pluridisciplinaire innovante des affections fréquentes : grossesses à haut risque, affections cardiaques, athéromatose, diabète sucré, obésité morbide, cancers, troubles somatiques et cognitifs de la sénescence, réadaptation des accidents vasculaires cérébraux et des troubles de l´appareil locomoteur.

A court et moyen terme, le CHU  concentrera notamment son ambition sur :
 la promotion des programmes d´amélioration de la qualité et de la sécurité des soins (fonctions d´accueil, unités d´hospitalisation et services médico-techniques) ;
 le développement d´activités de référence (école de gériatrie, centre de médecine physique, hôpital de jour psychiatrique, pose percutanée de prothèses valvulaires cardiaques, dépistage prénatal non invasif des malformations congénitales et des affections génétiques) ;
 le renforcement de son rôle de centre universitaire de formation, face à la croissance attendue du nombre d´étudiants en médecine et de médecins en formation ;
 l´intensification des essais cliniques (nouvelles molécules et équipements médicaux), sur fonds propres comme en collaboration avec l´industrie biomédicale ;
 le parachèvement de la rénovation de ses infrastructures (nouvelle polyclinique Madeleine Lejour sur le site Horta, bâtiment Henri Vis dédié au programme mère-enfant sur le même site Horta, nouvelle aile de l´hôpital doublant les surfaces exploitées sur le site Brien).

RESUME

Travailler au CHU, c´est viser l´excellence, et renforcer ensemble l&´attractivité de l´hôpital.
Le Centre Hospitalier Universitaire  est un  hôpital public membre du réseau IRIS et du CHU de Bruxelles, est doté d´une riche palette hospitalière (trois
sites complémentaires) et bénéficie d´une architecture spécifique en constante évolution.
Au travers de sa forte personnalité sociale, le CHU œuvre à préserver l´accès des patients aux meilleurs soins, sans discrimination.
Médecins, infirmières, paramédicaux, administratifs ou ouvriers, l´hôpital regroupe une très grande diversité de carrières, parfois insoupçonnées...

POSTE ANESTHESISTE

Le CHU est régulièrement à la recherche de collaborateurs motivés, garants des valeurs de l´institution.
Vous qui cherchez un emploi dans un environnement médical afin d’y effectuer un travail de qualité, nous vous proposons d’évoluer au sein d’une équipe dynamique avec la possibilité de vous former et de devenir expert dans votre domaine.
Notre ambition ? Vous garantir un environnement de travail stimulant en assurant un encadrement adéquat, en favorisant le développement de votre carrière, en stimulant la reconnaissance, et en instaurant un mode de
management par objectif et une culture de l´évaluation et du feed-back.

FONCTION:

Le médecin résident est tenu d’assurer le service de gardes sur place selon la mission dévolue au Service.
Il est responsable des candidats spécialistes et médecins surnuméraires de la discipline qui lui sont attachés pendant les prestations de gardes.
Il partage son temps entre le service des salles et celui des consultations et services techniques.
Il participe à la formation et au contrôle de l’activité des médecins candidats spécialistes, des médecins surnuméraires et des étudiants en médecine.
Il participe également aux études cliniques et à toute autre activité scientifique.
Mobilité entre les différents sites d´activité du Service
Timat : 11/11

CONDITIONS D’ACCES

Le médecin devra être porteur du diplôme de Docteur en Médecine, Chirurgie et Accouchements ou avoir accompli les formalités légales en vue de l’obtention de cette reconnaissance.

Etre possesseur du titre de spécialiste dans la discipline dont relève ledit secteur d´activité.
Satisfaire aux qualités requises pour la fonction.
Faire état d’une expérience clinique et d’une activité scientifique autorisant la reconnaissance par la Faculté de Médecine ULB ou VUB.
La pratique des deux langues nationales et la connaissance de l’Anglais constituent des atouts .
Personnalité ouverte, dynamique, avec un sens du travail en équipe et une capacité d’initiative .

OFFRE

Une fonction enrichissante et variée dans un environnement de travail performant à visage humain.
De multiples services aux collaborateurs : des chèque-repas, l’octroi de congés scientifiques (séminaires…), un équipement technique performant, des soins à tarifs préférentiels dans tous les hôpitaux du réseau Iris, une crèche, …
Une prime linguistique dès la réussite de l’examen Selor requis (possibilité de cours de langues).

 

 

Réseau Pro Santé, Réseau social professionnel dédié aux professionnels de la santé, médical, paramédical et administratif. Recrutement : offres d'emploi et de poste, de stage, de formation, de remplacement, de cession, en exercice libéral et humanitaires. Création et adhésion à des groupes publics ou privés de tous types. Rubrique Médicapedia et santé publique. Vous êtes médecin, soignant ou administratif : rejoignez vos confrères! https://reseauprosante.fr/


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