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Infirmier(e) IDE
Vienne / Nouvelle-Aquitaine
Temps plein
CDI

Emploi Le CHU de Poitiers et le CH Henri Laborit recrutent en CDI 3 Infirmiers Diplômés d’état (H/F) - Vienne - Nouvelle Aquitaine

 

Dans le cadre de l’ouverture de la Structure d’Accompagnement à la Sortie d’établissement pénitentiaire

 

Le CHU de Poitiers et le CH Henri Laborit recrutent en CDI

3 Infirmiers Diplômés d’état (H/F)

 

Environnement et contexte :

 

Le personnel sanitaire amené à travailler au sein de cette structure sera dans un environnement carcéral. La structure est dirigée par l’administration pénitentiaire. L’unité sanitaire se trouve au sein de cette structure qui accueille également d’autres partenaires. L’unité sanitaire, malgré son intégration physique dans cet environnement appartient au CHU et au CHL.

 

La création d’une unité sanitaire au sein de la structure d’accompagnement à la sortie, portée par le CHL pour le volet réhabilitation, et par le CHU de Poitiers pour le volet somatique, est un véritable enjeu et devrait permettre de limiter le risque de récidives induites par les sorties dites « sèches » des détenus.

Ce projet, organisé autour d’une équipe commune CHL-CHU, vise à définir un parcours de soins unique répondant aux besoins des détenus par une approche qualitative.

 

Ce projet est innovant par sa construction autour d’une équipe unique de professionnels de santé. La psycho-réhabilitation est une technique qui nécessite une prise en charge continue et constitue en ce sens un exemple parfait d’une relation thérapeutique de case management. Elle induit de fait  une identification par le patient, le détenu de référents pérennes et formés

 

Le quartier de préparation à la sortie a ses locaux à Poitiers, rue de la Pierre Levée. Ce quartier accueillera 71 détenus ayant des peines d’emprisonnement ou des fins de peine de 2 ans et moins.

L’accès à ce quartier se fera en entrée directe ou en cours de détention.

L’objectif de ce quartier est de préparer le détenu à sa sortie.

 

                                                                                    

DEFINITION DU POSTE ET LIEU D’EXERCICE

 

L’infirmier sera chargé d’assurer la prise en charge globale du patient détenu en milieu pénitentiaire, tant sur le plan somatique que psychiatrique et dans une démarche d'accompagnement à la sortie en favorisant un travail de réhabilitation par :

  • le renforcement du lien social
  • l'insertion dans un processus de soins
  • la promotion de l'autonomie des détenus

 

MISSIONS GENERALES DU POSTE

  • Ecouter, orienter, évaluer et soutenir les personnes détenues
  • Evaluer les compétences de chaque patient ( Utilisation d'ELADEB notamment ) afin de proposer une prise en charge adaptée et personnalisée
  • Mettre en place des actions concourant à la réalisation des soins somatiques et psychiatriques et au bon déroulement des projets de la personne, en partenariat avec les service judiciaires, sociaux et médico-sociaux.
  • Participer à l'accompagnement des patients dans leurs démarches de réhabilitation et de rétablissement, en mettant en oeuvre des actions favosiant l'autonomie de la personne avec des prises en charge sur les cogniitons, les habiletés sociales, l'estime de soi, l'affirmation de soi et la gestion du stress.
  • Participer activement aux projets de sortie des détenus en fin de peine, en collaboration avec les services pénitentiaires et le SPIP
  • Participer à l'animation d'ateliers à médiation ciblant le réapprentissage cogniitf et la réinsertion sociale ainsi que le developpement de l'imaginaire et de la créativité
  • Travailler en collaboration avec les équipes de l'ensemble de la filière soins aux détenus.

 

COMPETENCES EXIGEES

 

Une formation aux techniques de réhabilitation sera dispensée à l'ensemble des professionnels de la SAS.

 

Connaissances attendues et ou à développer  :

    • Connaissances et polyvalence dans les soins  somatiques et psychiatriques
    • Expérience en milieu pénitentiaire souhaitée et / ou à développer ( techniques relationnelles, pharmacologie spécifique...)

 

Savoir faire:

- Etre capable de travailler en équipe pluridisciplinaire

    • Avoir de bonnes capacités relationnelles et de communication afin de favoriser les liens avec l'ensemble des structures de la filière et du secteur, avec les structures régionales de l'administration pénitentiaire.
    • S'adapter aux situations rencontrées
    • Savoir créer une relation de confiance avec le patient détenu
    • Etre à même d'initier avec le patient une démarche d'éducation thérapeutique
    • Savoir analyser, synthétiser et transmettre les informations utiles et précises
    • Assurer la tenue du dossier patient dans les différents logiciels
    • Faire preuve de créativité

 

 

QUALITES REQUISES

 

    • Etre à l'écoute, disponible
    • Etre responsable, autonome et rigoureux dans l'organisation du travail soignant
    • Etre capable de distanciation vis à vis des situations rencontrées et complexes et propres aux patients détenus
    • Présenter de bonnes capacités d'adaptation et d'initiative
    • - Faire preuve de discrétion et de respect stricte du secret professionnel

 

DIPLOME ET FORMATION REQUIS

 

  • Diplôme d’état d’infirmier
  • Une expérience similaire serait un plus

 

HORAIRES DE TRAVAIL ET RATTACHEMENT HIERARCHIQUE

 

Planning 5x2– horaires intermédiaires - repos samedi/dimanche – travail 1 week-end sur 4.

GRADE DE RECRUTEMENT

 

Le poste est à pourvoir au 1er avril 2020, pour les contractuels en CDI ou pour les titulaires par voie de mutation/détachement, à 100%, sur un grade d’ISGS.

 

Des renseignements supplémentaires peuvent être demandés auprès de Madame BERNARDEAU Nadine au 05 49 44 48 17 ou Madame BLOMMAERT Laurette au 05 49 44 41 09.

La date limite de dépôt des candidatures (CV et lettre de motivation) à déposer sur le site web du CHU
[
http://www.chu-poitiers.fr/le-chu-recrute/IDE SAS avant le 11 mars 2020

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