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Emploi - Le Centre Hospitalier CH de Valenciennes - recherche CHARGE DE MISSION "Projets et outils de pilotage stratégiques" - Valenciennes - Nord

PROFESSION RECHERCHÉE

Chef de projet | Chargé de mission

TYPES DE CONTRATS

CDI

DÉPARTEMENT / RÉGION

Nord, Nord Pas de Calais, France

TEMPS DE TRAVAIL

Temps plein et temps partiel

PUBLIÉE LE 2014-09-23
Détails de l'offre
Descriptif de l'offre

Poste proposé :
CHARGE DE MISSION "Projets et outils de pilotage stratégiques"
 
Contrat(s) :
CDI
      Descriptif :

MISSION :
Placé sous l’autorité de la Directrice de la Stratégie et des Coopérations, le poste consiste à développer des outils de pilotage stratégiques afin de mener à bien les projets instruits par cette Direction. Il s’agit de dégager les aspects économiques des dossiers traités (performance et efficience) au sein de cette direction, en complémentarité de l’expertise d’un juriste déjà en poste.

1. FONCTIONS :
1. Gestion économique et financière des projets traités à la Direction de la Stratégie
• Instruire les projets présentés en Commission Stratégie en lien avec les pôles et participer à l’analyse des business plan en lien avec les Directions Fonctionnelles concernées.
• Accompagner et conseiller les trinômes de pôle qui le souhaitent dans l’organisation et la gestion des projets dans le cadre du Projet d’Etablissement.
• Mettre en place et organiser le suivi des projets.
• Mettre en place des outils, tableaux de bord et les méthodes adaptées à leur exploitation (PMSI, Créa, etc…) en collaboration avec le DIM et la Direction de la Performance notamment.
• Elaborer, rédiger et exploiter des requêtes relatives à son domaine d’activité. Gestion et traitement des données / informations.
• Faire émerger des axes de performance et d’efficience des projets et des organisations.

2. Etre en mesure de traiter des dossiers à caractère transversal
• Réalisation d’études ponctuelles : coopérations, offre de soins, innovation
• Coordination de certaines thématiques spécifiques : biologie de territoire, obésité, …
• Dégager les aspects économiques et financiers des partenariats traités à la Direction de la Stratégie

2. SAVOIR FAIRE :

- Identifier, analyser prioriser et synthétiser les informations relevant de son domaine d’activité professionnel.
- Maîtriser l’élaboration des tableaux de bord, mise en place d’indicateurs relevant du champ de la Direction de la Stratégie.
- Rédiger et mettre en forme des notes, documents et/ou rapports, relatifs à son domaine de compétence.
- Maitriser la conduite de projets.
- Maitriser la conduite de réunions.

3. COMPETENCES REQUISES :

- Formation initiale : BAC + 5 : école de commerce avec spécialisation santé, école d’ingénieur, économie de la santé avec expérience hospitalière, IAE ou autres avec expérience en établissement de santé
- Capacités d’analyse rationnelle et de synthèse
- Capacités relationnelles et organisationnelles,
- Capacités rédactionnelles
- Autonomie et esprit d’initiative
- Travailler en équipe et rendre compte
- Maîtrise des outils informatiques

 

 

 

 

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