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Emploi Pôle Emploi : Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants responsable adjoint de structure d'accueil petite enfance en CDI

Profession
Éducateur de jeunes enfants
Contrats
CDI
Horaires
Temps plein et temps partiel
Département/Région
Creuse / Nouvelle-Aquitaine

Publié par Pôle Emploi - Pôle Emploi le 1653396074

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants responsable adjoint de structure d'accueil petite enfance
Le développement d'une offre d'accueil des jeunes enfants est un axe de développement important pour Creuse Confluence. Elle développe son maillage en reprenant deux nouvelles structures et en accompagnant la création de Relais Petite Enfance. Dans ce contexte, elle étoffe son équipe en recrutant un.e nouvelle Responsable pour ses micro-crèches de Boussac et de Gouzon, rattaché.e à la Coordinatrice Enfance-Jeunesse. A ce poste vous animerez une équipe de 8 personnes, gèrerez les deux microcrèches au plan opérationnel et serez partie-prenante des projets de la collectivité. Rejoindre Creuse Confluence, c'est l'opportunité de travailler sur des sujets variés au sein d'une équipe pluridisciplinaire. C'est la possibilité d'évoluer, d'acquérir des responsabilités au service du public. Enfin, nous vous proposons régulièrement des formations qui vous permettront d'accroître vos compétences. Vos principales missions : - Être garant du bon fonctionnement des structures et développer l'autonomie des équipes - Développer des projets partagés avec les autres crèches de la collectivité - Mettre en œuvre et animer le projet d'établissement - Favoriser une coéducation partagée avec les familles - Coordonner la relation avec les parents (modalités d'accueil, constitution des dossiers, prise en compte les besoins de l'enfant ) - Garantir le bien-être et la santé des enfants - Gérer, conseiller et animer soutenir les équipes de Boussac et Gouzon (plannings, organisation quotidienne, conseil ) - Prendre en charge la gestion administrative (facturation, déclarations CAF, travail avec les partenaires financeurs ) Nos attentes : Nous recherchons quelqu'un de dynamique, pouvant faire partager son expérience, susciter l'adhésion des équipes et capitaliser sur les projets déjà lancés. Vous faites preuve d'autonomie et de réactivité. Vous disposez déjà d'une expérience réussie dans la gestion de ce type de structure. - Type de contrat : Titulaire de la fonction territoriale Cat A, ou contractuel à défaut de fonctionnaire, 35h00 hebdomadaires.